Description de l’entreprise
Une entreprise partenaire de DBS – Digital Business School recherche un(e) Chargé(e) de Communication digitale en alternance.
Description des missions
Sous la responsabilité de la Responsable Communication et Pré-Recrutement, vous serez chargé.e de : Contribuer au déploiement opérationnel de la stratégie de communication
– Participer à la définition des messages, du ton et de l’angle de la marque employeur
– Mettre en œuvre la stratégie d’emailing (customer journey)
– Contribuer aux campagnes d’acquisition de leads (lead nurturing)
– Participer à l’optimisation du site Internet (contenu, ergonomie, UX/UI)
– Participer à l’optimisation du référencement gratuit (SEO) et payant (SEA)
– Assurer le Community Management de nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Youtube, TikTok, LinkedIn, Twitter)
– Contribuer à l’optimisation des outils existants
– Créer, optimiser et diffuser les différents contenus digitaux
Créer divers supports visuels de communication :
– Contenus photos et vidéos Social Media
– Infographies
– Display
Participer à la rédaction et la diffusion des contenus :
– Articles de blog
– Contenus pour le site Internet
– Publications Social Media
– Newsletter interne
– Assurer la présence et la visibilité de l’entreprise online
Suivre et analyser les indicateurs de performance
– Assurer une veille concurrentielle du secteur du face-à-face, des médias et des tendances du marketing digital
– Mettre à jour les indicateurs de performance (tableaux de bords)
– Analyser les résultats des campagnes digitales
– Emettre des recommandations
Contribuer à l’activité des autres pôles de l’entreprise
En fonction des besoins, le/la Chargé.e de Communication Digitale sera amené.e à diffuser des plans médias de recrutement sur les différents jobboards et les réseaux sociaux, traiter des candidatures au poste de Recruteur de Donateurs.
Profil & compétences
Ce poste est fait pour vous si vous :
– Avez impérativement de très bonnes qualités rédactionnelles
– Etes créatif/ve et force de proposition
– Etes rigoureux/se et capable de gérer les priorités
– Avez une grande faculté d’adaptation et un grand sens de l’autonomie
– Etes capable de travailler en urgence et de résister au stress lors des pics d’activités
– Avez une bonne capacité à travailler en équipe et à interagir avec des interlocuteurs internes et externes
– Aimez suivre les tendances du digital et capable de les adapter à votre secteur d’activité –
Disposez de capacités d’analyse (KPI) et avez le goût du challenge
– Êtes enthousiaste, persévérant.e et déterminé.e
– Êtes sensible aux causes que l’on défend et au secteur d’activité.
Pré-requis impératifs :
– Bac +4/5 en Communication idéalement avec spécialité Digitale
– Maîtrise des outils de création graphique (Canva, suite Adobe…)
Au-delà des compétences techniques, ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !
