Le speed-recruiting est une session de recrutement organisée par l’école avec des entretiens individuels étudiant/entreprise de 15 à 20 minutes.
Le service des relations entreprises chez DBS propose 2 formes de mise en relations avec les entreprises partenaires.
De son inscription à la fin de sa formation, l’étudiant(e) est suivi par un interlocuteur unique.
DBS propose un coaching professionnel complet sur le modèle des agences de placement.