Description de l’entreprise
Une entreprise partenaire de DBS – Digital Business School recherche un(e) assistant(e) RH en alternance.
Description des missions
- Identifier les compétences clés de l’entreprise
- Développer et mettre en place une matrice de compétences
- Participer à l’analyse des besoins de formation & au déploiement du plan de développement des compétences
- Participer et accompagner le déroulement de la campagne des entretiens annuels
- Participer, selon les besoins du service à la gestion de l’administration du personnel (GTA, Intérim etc)
- Participer à la communication interne/externe RH de l’entreprise
- Participer aux différents projets internes de l’entreprise (QVCT, RSE)
Profil & compétences
- Titulaire d’un Bac+3/4 en RH, vous préparez un Master en RH.
- Vous avez des connaissances préalables dans les procédures, outils et méthodes de travail RH (Formation, développement des compétences…).
- Votre êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, et savez faire preuve d’adaptabilité. Vous êtes proactif(ve), capable d’être force de proposition.
- Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et communiquez clairement et avec assurance.
- Réactif(ve) et enthousiaste, vous avez de réelles aptitudes à travailler aussi bien seul(e) qu’en équipe.
- Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux.